Migraciones en Euskadi. Reto de inclusión y prosperidad
Pacto Europeo de Migración y Asilo.
Nuevo contexto para construir el presente y el futuro de la sociedad vasca.
Description
La plena entrada en funcionamiento del Pacto Europeo de Migración y Asilo, la reciente regularización extraordinaria, el nuevo contexto sociopolítico internacional... son solo algunos elementos que reconfiguran el contexto y condiciones de las migraciones en Euskadi. Las estrategias y políticas de los agentes institucionales, sociales y económicos en Euskadi han de adecuarse a este nuevo marco, porque el presente y el futuro de la sociedad vasca está ya, en gran medida, y estará atravesado por la migración.
Este Curso de Verano es un acercamiento al marco normativo actual y más reciente (Pacto Europeo de Migración y Asilo) para explorar las limitaciones y oportunidades que el mismo presenta, desde experiencias directas en las fronteras norte y sur, para comenzar a construir las necesarias palancas para un nuevo futuro imaginado en sociedades de acogida como la vasca.
Trasversalmente, se quiere formar a técnicos que tienen cierta responsabilidad en la atención de personas migradas, así como a aquellas personas que quieren entrar a trabajar en este sector, un entorno caracterizado en Euskadi de una rotación importante de personas que hace que siempre haya necesidad de formar a profesionales que se están incorporando.
Objectives
Conocer el marco jurídico actual y futuro (directivas UE) de protección a la infancia y de extranjería, así como sus límites y potencialidades en el contexto actual.
Conocer la realidad de las migraciones en la península ibérica y buenas prácticas en inclusión socio-laboral de jóvenes y migrantes en general. Dificultades y desafíos.
Conocer el impacto que el proceso migratorio tiene en las personas migradas a nivel individual y la importancia de diseñar acogidas integrales en las comunidades de destino.
Identificar oportunidades estratégicas para construir nuevos cauces migratorios que redunden en el codesarrollo de los países de origen y acogida.
Reflexionar sobre la necesaria transformación de las respuestas de las sociedades de acogida y de construir un nuevo relato/proyecto compartido.
Activity directed to
- All public
- University student
- Professionals
In collaboration with
Program
09-06-2026
Registration
Presentation by the Director of the activity
- Sergio Murillo Corzo | Euskal Herriko Unibertsitatea - Universidad del País Vasco (EHU) - Profesor asociadoLanguage: Español
“El marco de atención a los menores migrantes, una asignatura pendiente“
- Natale Serón Arizmendi | Universidad de Deusto - Doctora - ProfesoraLanguage: Español
“La gestión migratoria. Del PEMA al Reglamento de Extranjería“
- José Carlos Cabrera Medina | Frontera líquida - ConsultorLanguage: Español
Break
Round table: “Fronteras norte y sur. Menores y adultos. Realidad y práctica“
- Sergio Murillo Corzo | Euskal Herriko Unibertsitatea - Universidad del País Vasco (EHU) - Profesor asociado (Moderator)Language: Español
- Leire Ortiz de Zarate Barañano | EDE Fundazioa - Responsable de Alojamientos SocialesLanguage: Español
- Francisco Candil González | Gobierno de Canarias - Viceconsejero de Bienestar SocialLanguage: Español
“El duelo migratorio, o cómo afecta la migración a las personas“
- Alma Serra | Alma Serra - Psicóloga General Sanitaria especialista en traumaLanguage: Español
Synthesis
10-06-2026
Presentation by the Director of the activity
- José Carlos Cabrera Medina | Frontera líquida - ConsultorLanguage: Español
“Euskadi ante el reto migratorio. La cohesión como clave de bóveda“
- Nerea Melgosa Vega | Gobierno Vasco - Consejera de Juventud, Bienestar y Reto DemográficoLanguage: Español
“La tensión migratoria. Contexto demográfico y concierto internacional“
- Carmen González Enríquez | Real Instituto Elcano - Investigadora PrincipalLanguage: Español
Break
“En primera persona: No soy el problema. Soy parte de la solución“
- Ahmed Berrka | Cooperativa Adaka - Centro de Primera Acogida de Bizkaia - Integrador SocialLanguage: Español
Round table: “Diferentes visiones, diferentes aportaciones“
- José Carlos Cabrera Medina | Frontera líquida - Consultor (Moderator)Language: Español
- Carlos Pereda Martínez de Musitu | CONFEBASK - Responsable de EmpleoLanguage: Español
- Ahmed Berrka | Fundación La Merced Migraciones - Educador SocialLanguage: Español
- Xabier Gotzon Aguirre Lizarrraga | Munduko Medikuak - Médicos del Mundo Euskadi - Trabajador SocialLanguage: Español
“El futuro imaginado. Retos de las sociedades de acogida.“
- Andoni Eizagirre Eizagirre | Mondragon Unibertsitatea - Profesor titularLanguage: Español
Synthesis
Closing session
- José Carlos Cabrera Medina | Frontera líquida - ConsultorLanguage: Español
Directors
Economista dedicado a la acción social. Profesor asociado. Servicios Sociales y Trabajo Social. Universidad del País Vasco - Euskal Heriko Unibertsitatea. Facultad de Relaciones Laborales y Trabajo Social. Campus Araba. Con más de 20 años de experiencia en servicios sociales, comenzó su recorrido profesional como director de Orue, ahora integrado en IMQ IGURCO, donde es Director adjunto de operaciones del grupo, habiendo ejercido también en el ámbito público. Licenciado en Administración y Dirección de Empresas, y Master en Desarrollo Directivo por la Universidad de Deusto.
José Carlos Cabrera Medina
Frontera Líquida Consultores
Analista y consultor en políticas migratorias y divulgador en medios. Premio Andalucía sobre Migraciones 2022 Compagina su labor de consultor en Frontera Líquida (www.fronteraliquida.es) para administraciones públicas con la labor de profesor en la Universidad Loyola Andalucía, profesor de árabe marroquí para la Fundación Tres Culturas del Mediterráneo y la Escuela Internacional de Mediación. Grado en Estudios Árabes e Islámicos, Diploma de Estudios Avanzados sobre Emigración y lengua árabe marroquí en la Universidad de Jaén. Máster en Responsabilidad Social Corporativa en la Universidad Pontificia de Salamanca. Investigador de la Universidad de Granada del grupo estudios árabes contemporáneos (HUM-108). Ha desempeñado funciones durante 18 años como mediador en un centro de protección de MENAs en Algeciras para la Junta de Andalucía y 4 años como responsable de comunicación de ONG de atención a peticionarios de asilo (refugiados). Consultor especializado en la migración y la diversidad territorial, para promover soluciones que fomenten la interculturalidad. Desarrolla programas de formación dirigidos a equipos profesionales. Divulgador en medios donde actualmente dirige el programa “Ruta Mediterránea” en Radio Andalucía CanalSur.
Speakers
Xabier Gotzon Aguirre Lizarrraga
Ahmed Berrka
José Carlos Cabrera Medina
Frontera Líquida Consultores
Analista y consultor en políticas migratorias y divulgador en medios. Premio Andalucía sobre Migraciones 2022 Compagina su labor de consultor en Frontera Líquida (www.fronteraliquida.es) para administraciones públicas con la labor de profesor en la Universidad Loyola Andalucía, profesor de árabe marroquí para la Fundación Tres Culturas del Mediterráneo y la Escuela Internacional de Mediación. Grado en Estudios Árabes e Islámicos, Diploma de Estudios Avanzados sobre Emigración y lengua árabe marroquí en la Universidad de Jaén. Máster en Responsabilidad Social Corporativa en la Universidad Pontificia de Salamanca. Investigador de la Universidad de Granada del grupo estudios árabes contemporáneos (HUM-108). Ha desempeñado funciones durante 18 años como mediador en un centro de protección de MENAs en Algeciras para la Junta de Andalucía y 4 años como responsable de comunicación de ONG de atención a peticionarios de asilo (refugiados). Consultor especializado en la migración y la diversidad territorial, para promover soluciones que fomenten la interculturalidad. Desarrolla programas de formación dirigidos a equipos profesionales. Divulgador en medios donde actualmente dirige el programa “Ruta Mediterránea” en Radio Andalucía CanalSur.
Francisco Candil González
Viceconsenjero Bienestar social del Gobierno de Canarias.
Lecturer at Mondragon University. PhD in Philosophy. Currently the director of the initiative Herrigintzaren Berrikuntza (innovation in local community cohesion). Some of his publications are available here: https://www.researchgate.net/profile/Andoni-Eizagirre
Carmen González Enríquez
Carmen González Enríquez es investigadora principal del Real Instituto Elcano (RIE), donde dirige las áreas de opinión pública y de migraciones, y Catedrática en el Departamento de Ciencia Política de la UNED. Ha sido investigadora visitante en el Centre on Migration Policy and Society de la Universidad de Oxford y en el Centro de Estudios Políticos de Budapest. Es profesora de posgrado en el Instituto Universitario General Gutiérrez Mellado. En los últimos años ha investigado sobre migraciones internacionales participando en varios proyectos financiados por la Comisión Europea, y ha formado parte del equipo de la primera investigación europea sobre la emigración actual desde el Sur de Europa. Ha dirigido asimismo varios proyectos de investigación sobre la inmigración en España. Desde finales del 2013 sus investigaciones dentro del RIE se dirigen también a la imagen de España en el exterior y en la propia España.
Nerea Melgosa Vega
Consejera del Departamento de Bienestar, Juventud y Reto Demográfico. Eusko Jaurlaritza / Gobierno Vasco
En la actual Legislatura es consejera de Bienestar, Juventud y Reto Demográfico del Gobierno vasco y en la anterior lo fue de Igualdad, Políticas Sociales y Justicia. Nació en Vitoria-Gasteiz en 1970 y es madre de 4 hijos. Es licenciada en Sociología y Ciencias Políticas por la Universidad de Deusto y tiene un master en Recursos Humanos. Idiomas: euskera, castellano e inglés. Ha sido concejala del ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz del 2015 al 2019 y directora de Igualdad y Derechos Humanos en la Diputación Foral de Álava durante el 2019 y 2020. Ha trabajado en Servicios Informáticos y Consulting, S.A del 2001 al 2005 y en Osakidetza del 2005 al 2007
Economista dedicado a la acción social. Profesor asociado. Servicios Sociales y Trabajo Social. Universidad del País Vasco - Euskal Heriko Unibertsitatea. Facultad de Relaciones Laborales y Trabajo Social. Campus Araba. Con más de 20 años de experiencia en servicios sociales, comenzó su recorrido profesional como director de Orue, ahora integrado en IMQ IGURCO, donde es Director adjunto de operaciones del grupo, habiendo ejercido también en el ámbito público. Licenciado en Administración y Dirección de Empresas, y Master en Desarrollo Directivo por la Universidad de Deusto.
Leire Ortiz de Zarate Barañano
Carlos Pereda Martínez de Musitu
Natale Serón Arizmendi
Alma Serra
Registration fees
| Face-to-face | Until 09-06-2026 |
|---|---|
| 87,00 EUR | |
| 74,00 EUR | |
| 61,00 EUR | |
| 25,00 EUR |
| Live online | Until 09-06-2026 |
|---|---|
| 87,00 EUR | |
| 74,00 EUR | |
| 61,00 EUR | |
| 25,00 EUR |
Venue
Bizkaia Aretoa-EHU
Avenida Abandoibarra, 3. 48009 Bilbao
Bizkaia
Bizkaia Aretoa-EHU
Avenida Abandoibarra, 3. 48009 Bilbao
Bizkaia
Sustainable development goals
Agenda 2030 is the new international development agenda approved in September 2015 by the United Nations. This agenda aims to be an instrument to favour sustainable human development all over the planet, and its main pillars are the eradication of poverty, a reduction in equality and vulnerability and fostering sustainability. It is a unique opportunity to transform the world up to 2030 and guarantee human rights for all.
8 - Decent work and economic growth
Foster sustained, inclusive and sustainable economic growth, full and productive employment and decent work for everyone. Key issues: decent work, full and productive employment, entrepreneurship, fostering micro-companies and SMEs, employment rights, safe working environments, youth employment, equal opportunities and pay, strengthening of financial institutions, and breaking the link between economic growth and the degradation of the environment.
More information
10 - Reduced inequalities
Reduce inequality in countries and between them. Key issues: promotion of the social, economic and political inclusion of all people, equal opportunities, fiscal, wage and social protection policies to favour equality, migration and the policies that affect it, official assistance for the development, regulation and supervision of world institutions and markets.
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17 - Partnerships for the goals
Strengthen the means of implementation and revitalise the World Alliance for Sustainable Development. Key issues: mobilisation of resources, 0.7% of GDP for official overseas development aid, finances, cooperation in technology and innovation, ecologically rational technologies, skills building, universal and multilateral trade system, coherence on the legislative and institutional levels, availability of data, supervision, indicators and accountability.
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