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Summer Course
TopaGune Ikastaroa: Gazteen emantzipazioa hiru zutabe hauetatik abiatuta: etxebizitza, formakuntza eta lana

TopaGune Ikastaroa: Gazteen emantzipazioa hiru zutabe hauetatik abiatuta: etxebizitza, formakuntza eta lana

15.Sep - 15. Sep, 2025 Cod. G33-25

Jardunaldi honetan, eta betiere gazteen emantzipazioari lotuta, etxebizitzaren, formakuntzaren eta lanaren ardatzak landuko dira. Horrez gain, estrategikoak diren hainbat elementu plazaratuko dira, hala nola parte-hartze espazioak, komunitateak, kultura eta artea.

Description

UPV/EHUko Uda Ikastaroetan aurkezten den jardunaldi honek ia bi urtez eta lau erakunderen bitartez lankidetzan garatu den ekinbat! proiektuari eman nahi dio amaiera. Gipuzkoan bizi diren eta desabantailan dauden gazteen gizarteratzea eta enplegagarritasuna erraztea du helburu proiektuak, eta horretarako, gizartean, komunitatean eta kulturan parte-hartzea sustatzen dituzten testuinguruak sortzeko lanetan aritu dira zenbait entitate 2024 eta 2025 urteetan.

Ikastaro honetan, prozesuan zehar ateratako ondorio eta ikasketak gizarteratu nahi dira, eta desabantaila egoeran dauden gazteekin lan egiten duten profesionalekin batera gaia jorratu. Horretarako, ezagutza, esperientzia eta ikuspuntuak elkarbanatu nahi dira batetik; bestetik, estrategia berriak pentsatu eta diseinatu nahi dira arlo ezberdinetako profesionalen elkarlanaren bitartez; eta azkenik, gazteen emantzipazio prozesuak errazteko sortu den gida partekatuko da gerturatzen diren profesionalen artean.

Jardunaldi honetan, eta betiere gazteen emantzipazioari lotuta, etxebizitzaren, formakuntzaren eta lanaren ardatzak landuko dira. Horrez gain, estrategikoak diren hainbat elementu plazaratuko dira, hala nola parte-hartze espazioak, komunitateak, kultura eta artea.

Hiru ardatz nagusiak - etxebizitza, formakuntza eta lana - atal ezberdinetan banatu dira, eta horietako bakoitza jorratzeko esperientzia ezberdinak jaso nahi dira: maila instituzionaletik batetik, eta kolektibo zaurgarriekin egunerokoan lan egiten duten profesionalen esperientziatik, bestetik. Hitzaldi bakoitzean tartea izango da publikoaren zalantzak edota ikuspuntuak jasotzeko. Ardatz nagusi horiek landu ostean, emantzipazioaz ari garela, berebiziko garrantzia duten beste zenbait aspektutaz hitz egingo da: parte-hartzeaz, ahalduntzeaz eta komunitateaz.

Hitzaldien bidez, esperientzia, hausnarketa eta datuak entzun ostean, entzuleek parte hartzeko dinamika egingo da, gazteen emantzipazio prozesuetan bidelagun izateko elementuak zeintzuk izan beharko lirateken elkarrekin eztabaidatzeko eta estrategia kolektiboak diseinatzen hasteko.

Parte-hartzaile guztiek ekinbat! proiektuan garatu den emantzipaziorako gida eskuratu ahal izango dute, haien ibilbide profesionalean lagungarri izan dakiekelakoan.

Ikastaro hau TopaGune motatakoa izango da. Izen hau, partaidetza maila altuena eragiten duten ikastaroei ematen zaie. Kasu hauetan ikastaroen zuzendariak, UIKko zuzendaritza akademikoak eta ikastaroan erraztatzaile lanak egingo dituen pertsonak elkarrekin diseinatzen dituzte eraginkorrenak izango diren teknikak ikastaroa parte hartzailea izateko. Horrela, ikastaroan parte hartuko duten pertsonek Uda Ikastaro honetan proposatuko diren hausnarketa eta ko-sorkuntza dinamiketan parte hartze aktiboa izango dute.

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Objectives

Desabantailan dauden gazteen enplegagarritasuna sustatzea eta desberdintasunak murrizten laguntzea; horretarako, azken hilabeteetan sortu den Gazteen emantzipaziorako gida aurkeztuko da, zeinetan egoera zaurgarrian dauden gazteentzako baliabide, laguntza eta programa ezberdinak jaso diren.

Gizartearen eragile eraldatzaile gisa autoidentifikatzeko aukerak sortzen dituzten partaidetza ereduak sortzea.

Arlo soziolaboralean, generoari lotutako egiturazko ezberdintasunei erantzutea eta aukerak berdintzen lagunduko duten ekintzak proposatzea; desabantaila egoeran dauden gazteen artean, zailtasun handiagoekin egiten dute topo emakumezkoek. Desabantaila hau murrizteko egin diren proposamenak aurkeztea.

Inklusioari, aukera berdintasunari eta enplegagarritasunari lotutako Gipuzkoako ekosistema indartzea. Horregatik, jardunaldian egingo diren hitzaldiak bi ikuspuntu ezberdinetatik partekatzeaz gain, amaierako lansaioan parte-hartze dinamika egingo da, guztion artean proposamen eta lan lerro berriak lantzeko.

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Activity directed to

  • All public
  • University student
  • Students not from university
  • Professionals

Organised by

  • Zabalduz Kooperatiba elkartea
  • Sorginlore
  • Ikaslan Gipuzkoa
  • BATZEN Gazteak Enpleguratzeko Harrera Sistema
  • Ikertze

In collaboration with

  • Gipuzkoako Foru Aldundia - Diputación Foral de Gipuzkoa (Topagune)
  • Kutxa Fundazioa

Program

15-09-2025

09:00 - 09:15

Erregistroa

09:15 - 09:25

Presentation by the Director of the activity

  • Estibaliz Beraza Sorarrain | Zabalduz Kooperatiba - Jardueraren zuzendaritza
09:25 - 09:45

“Gazteen emantzipazioa hiru zutabe hauetatik abiatuta: etxebizitza, ikasketak eta lana. Sortutako gidaren aurkezpena eta erronka nagusien kontestualizazioa “

  • Zaira García Dafonte | Sorginlore - Sorginlore Elkarteko pedagoga eta parte-hartze prozesuen dinamizaitzaile
09:45 - 10:15

“Enplegurako mugak eta oztopoak: begirada kuantitatibo eta kualitatiboa“

  • Ander Rodríguez Lejarza | Lanbide - Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzu Publikoko Inklusio Zerbitzuko teknikaria
  • Jennifer Alonso Fernández | Zabalduz Kooperatiba - Enplegu teknikaria - ibilbide partekatuak eta BATZEN programa
10:15 - 10:45

“Hezkuntza eta emantzipazioa: gazteen errealitatea helduarorako trantsizioan“

  • Joana Miguelena Torrado | UPV/EHU
10:45 - 11:15

Kafea

11:15 - 11:45

“La trampa de la vivienda: juventud y desigualdad ante la emancipación“

  • Daniel Sorando Ortín | Universidad de Zaragoza
11:45 - 12:15

“Aurrera Eginez: Migratzaile gazteen helduaratzea errazteko praktika, ikuspegi eta politika-gomendioak Europan“

  • Imanol Legarda Díaz-Aguado | PICUM (Participation by zoom)
12:15 - 12:45

“Zeharkako elementuak zentrora: parte-hartze prozesuen garrantzia“

  • Assumpta Ayerdi Olaizola | Sorginlore - EKIN BAT proiektuaren koordinatzailea eta Sorginlore Elkarteko langilea
12:45 - 13:45

“TOPAGUNE: Lan saio dinamikoa: gazteen emantzipazio prozesuetarako estrategia berriak eraiki“

  • Prometea | Prometea
13:45 - 14:00

Closing session

    Sintesia eta itxiera

    • Estibaliz Beraza Sorarrain | Zabalduz Kooperatiba - Jardueraren zuzendaritza

    Directors

    Estibaliz Beraza Sorarrain

    Zabalduz Koop.Elk

    Professional with experience in managing social projects and promoting youth employability. Currently coordinates the BATZEN Youth Employment Support System within the Zabalduz cooperative, aiming to facilitate the transition to independent living for migrant and local youth aged 16 to 23 through inclusive employment. Previously worked for two years in the development of cultural projects and for four years as a trainer in the LEINN Degree at Mondragon University. Her career combines community development, youth empowerment, and social innovation from a participatory and transformative perspective. In terms of education, holds a degree in Entrepreneurial Leadership and Innovation (LEINN) from Mondragon University, specializing in social entrepreneurship, and a Team Mastery Master's Degree in coaching and facilitation of entrepreneurial teams, also from Mondragon University.

    Speakers

    Jennifer Alonso Fernández

    Zabalduz, Ténica sociolaboral

    Soy educadora social con más de 10 años de experiencia en el ámbito de la inclusión sociolaboral. Actualmente trabajo como técnica sociolaboral en el proyecto BATZEN, un sistema integral de acogida y transición al empleo juvenil impulsado por la Diputación Foral y Gobierno Vasco; diseño itinerarios personalizados de formación, empleo y apoyo emocional, en coordinación con centros educativos, empresas, entidades sociales y el sistema de empleo. A lo largo de mi trayectoria he trabajado en entidades como Zabalduz, Cruz Roja y Sutargi, desarrollando funciones de orientación profesional, intervención socio-educativa y coordinación de proyectos. He impulsado iniciativas como Dekosocial y he liderado acciones dirigidas a colectivos en riesgo de exclusión. Cuento con formación de máster en orientación profesional (UNED), grado en Educación Social (UPV/EHU) y varios cursos especializados en liderazgo, gestión laboral e igualdad. Me mueve el compromiso con la justicia social, el trabajo en red y la mejora de oportunidades reales para las personas.

    Assumpta Ayerdi Olaizola

    Sorginlore Gizarte Elkartea

    Licenciada en Historia Contemporánea, máster en Estudios Europeos y en Formación a Profesorado, así como Técnica de Igualdad. Su experiencia profesional en la UNESCO y UNICEF en Indonesia se centró en la educación no formal, tanto con comunidades indígenas, como mujeres en zonas rurales y poblaciones urbanas marginalizadas. Posteriormente, trabajó en Emaús Fundación Social en el área de educación para la transformación social, implementando junto con organizaciones locales, así como de Chile, Brasil, Perú y Costa Rica, procesos para promover soberanía alimentaria, economía social, inclusión social y empoderamiento. En 2018 funda junto con dos compañeras Sorginlore Gizarte Elkartea. Desde dicha asociación dinamiza reflexiones, formación, iniciativas y colaboraciones para fomentar las culturas participativas y las pedagogías feministas. Todo esto lo aborda desde la educación popular y con un enfoque local-global.

    Estibaliz Beraza Sorarrain

    Zabalduz Koop.Elk

    Professional with experience in managing social projects and promoting youth employability. Currently coordinates the BATZEN Youth Employment Support System within the Zabalduz cooperative, aiming to facilitate the transition to independent living for migrant and local youth aged 16 to 23 through inclusive employment. Previously worked for two years in the development of cultural projects and for four years as a trainer in the LEINN Degree at Mondragon University. Her career combines community development, youth empowerment, and social innovation from a participatory and transformative perspective. In terms of education, holds a degree in Entrepreneurial Leadership and Innovation (LEINN) from Mondragon University, specializing in social entrepreneurship, and a Team Mastery Master's Degree in coaching and facilitation of entrepreneurial teams, also from Mondragon University.

    Zaira García Dafonte

    Sorginlore Social Association, Project Lead

    Bachelor’s degree in Social Work from the University of the Basque Country (UPV/EHU). Special distinction in the Master’s in Teacher Training (Guidance Counseling) and the Master’s in Feminist and Gender Studies (Anthropological Track), both from the same university. I am a human rights professional with a specialized focus in my fields of training: education and social work. I am committed to integrating a feminist and intersectional approach in all areas of my practice. Since 2014, I have worked with both non-governmental organizations and governmental agencies dedicated to promoting social wellbeing and equity. My experience includes publishing research on sexual and reproductive rights, developing didactic materials, and writing outreach articles aimed at raising awareness and fostering critical thought. I currently work for the Sorginlore Association and also teach at the Public University of Navarra. I actively contribute to human rights development processes and continue to collaborate with diverse stakeholders in the sector.

    Imanol Legarda Díaz-Aguado

    SOS Racismo

    manol Legarda Díaz-Aguado is a Project Officer on Research, Participation, and Communication at PICUM – Platform for International Cooperation on Undocumented Migrants, based in Brussels, Belgium. He collaborates with the Hegoa Institute for International Cooperation and Development Studies at the University of the Basque Country (UPV/EHU) and volunteers for the Queer Moves group at BGS. He has worked with various human rights organizations, mostly on migration and antiracism (SOS Racismo, Basque Country; Jesuit Refugee Service, Ecuador), but his experience also includes work on gender and sexual diversity (Caribe Afirmativo, Colombia) and education for social transformation (Emaús Fundación Social, Basque Country). His academic background focuses on Media and Communication, Education, as well as International Cooperation and Development. Main interests: Regularisation of undocumented migrants Participatory Action Research Transformative Communication Queerness

    Joana Miguelena Torrado

    UPV/ehu

    Doctora en Educación en el programa de Doctorado de Escuela, Lengua y Sociedad, licenciada en pedagogía y diplomada en magisterio. Actualmente es profesora en la Facultad de Educación de la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea (EHU) y pertenece al grupo de investigación IkasGaraia: Educación, la Cultura y el Desarrollo Sostenible. Su trayectoria investigadora gira en torno a cuestiones relacionadas con los derechos de las niñas, niños y adolescentes, principalmente de aquellas niñas, niños y adolescentes que están en acogimiento residencial; tránsito a la vida adulta de este colectivo que sale de una medida de protección; itinerarios educativos y redes sociales en acogimiento residencial. Ha participado en proyectos de investigación territoriales, nacionales e internacionales, así como privadas. Es autora y coautora de publicaciones en diferentes revistas de alto impacto capítulos de libro. Asimismo, ha coordinado 3 libros. Es la representante de la UPV/EHU en la Red de Universidades por la Infancia y Adolescencia y miembro de la red Láquesis y la red INTRAC. Ha promovido programas pioneros como son Arrakasta e IkasLagun de la UPV/EHU que busca promover la igualdad de oportunidades educativas de jóvenes.

    Prometea

    Prometea es un tándem formado por Iciar Montejo y Zorione Aierbe, y lleva trabajando en el diseño, facilitación y documentación de procesos participativos y de co-creación desde 2003, en diferentes ámbitos y organizaciones.

    Ander Rodríguez Lejarza

    Lanbide-Servicio Vasco de Empleo

    Técnico del Servicio de Inclusión de Lanbide-Servicio Público Vasco de Empleo. Grado en Historia (EHU). Master universitario en métodos y técnicas avanzadas de investigación histórica (UNED). Diploma de Postgrado Profesional en Análisis Geoespacial (Universitat de Girona, UNIGIS). Doctorando en el Programa de Doctorado ‘Cuaternario: cambios ambientales y huella humana’ (EHU). Ha sido investigador predoctoral del Departamento de Geografía, Prehistoria y Arqueología (EHU). Es autor de diversas publicaciones y trabajos presentados en congresos relacionados con la prehistoria, en general, y métodos cuantitativos en arqueología, en particular. ORCID: 0000-0002-9050-8953.

    Daniel Sorando Ortín

    Daniel Sorando es doctor en Sociología por la Universidad Complutense de Madrid y, en la actualidad, profesor en la Facultad de Ciencias Sociales y del Trabajo de la Universidad de Zaragoza, donde da clases de estructura y procesos sociales. Su tesis doctoral tuvo como objeto los procesos de gentrificación en cuatro ciudades españolas (Bilbao, Sevilla, Valencia y Zaragoza). Además, es coautor del libro ‘First we take Manhattan. La destrucción creativa de las ciudades’ (Los Libros de la Catarata), en el cual aborda las causas y consecuencias de los procesos de gentrificación. Sus principales líneas de investigación son la desigualdad social en las ciudades, los procesos de segregación residencial y la vivienda como factor de desigualdad social. Daniel forma parte de distintos grupos de investigación como GISMAT (UCM) o GISCI (Unizar), así como participa en el colectivo La Fábrica de lo Social, que reúne a profesores y estudiantes de la Universidad de Zaragoza para elaborar iniciativas de investigación-acción en torno a los principales conflictos urbanos y en defensa de los derechos sociales.

    Registration fees

    Face-to-faceUntil 15-09-2025
    8,00 EUR
    Live onlineUntil 15-09-2025
    8,00 EUR

    Venue

    Miramar Palace

    Pº de Miraconcha nº 48. Donostia / San Sebastián

    Gipuzkoa

    43.3148927,-1.9985911999999644

    Miramar Palace

    Pº de Miraconcha nº 48. Donostia / San Sebastián

    Gipuzkoa

    Sustainable development goals

    Agenda 2030 is the new international development agenda approved in September 2015 by the United Nations. This agenda aims to be an instrument to favour sustainable human development all over the planet, and its main pillars are the eradication of poverty, a reduction in equality and vulnerability and fostering sustainability. It is a unique opportunity to transform the world up to 2030 and guarantee human rights for all.

    Sustainable development goals

    4 - Quality education

    Guarantee quality education that is inclusive and equitable and foster opportunities for lifelong learning for everyone. Key issues: free-of-charge, equitable and quality education, access to higher education and training on an equal basis, education for sustainable development, suitable education centres for persons with disabilities, and safe, non-violent and efficient learning environments.

    More information
    4. Quality education

    5 - Gender equality

    Achieve gender equality and empower all women and young girls. Key issues: the end of all forms of discrimination and violence, recognition of unpaid care and domestic work, shared responsibility, equal opportunities, full and effective participation in reproductive rights, equal rights vis-à-vis economic resources, access to land and other assets and ownership.

    More information
    5. Gender equality

    10 - Reduced inequalities

    Reduce inequality in countries and between them. Key issues: promotion of the social, economic and political inclusion of all people, equal opportunities, fiscal, wage and social protection policies to favour equality, migration and the policies that affect it, official assistance for the development, regulation and supervision of world institutions and markets.

    More information
    10. Reduction of inequality

    17 - Partnerships for the goals

    Strengthen the means of implementation and revitalise the World Alliance for Sustainable Development. Key issues: mobilisation of resources, 0.7% of GDP for official overseas development aid, finances, cooperation in technology and innovation, ecologically rational technologies, skills building, universal and multilateral trade system, coherence on the legislative and institutional levels, availability of data, supervision, indicators and accountability.

    More information
    17. Alliances to achieve the objectives